Podwójna zmiana płacy minimalnej. Zmiany w wypłatach - tyle musi trafić na Twoje konto

Zobacz wideo: Smaki Kujaw i Pomorza Sezon 4 odcinek 8.

***

Od 1 stycznia 2022 r. minimalne wynagrodzenie za pracę w Polsce wynosi 3010 zł brutto. Minimalna stawka godzinowa w to 19,70 zł. Po podniesieniu kwoty wolnej od podatku do 30 tysięcy złotych w ramach Polskiego Ładu "na rękę" pracownik otrzymuje więcej niż w ubiegłym roku. Jak to wpłynęło na pensje?

• Wyliczenia, które prezentujemy w galerii, zrobiliśmy na podstawie oficjalnego, zaktualizowanego kalkulatora wynagrodzeń, który znajduje się na rządowych stronach. Uwzględnia on zmiany podatkowe w ramach "Polskiego Ładu" i pozwala sprawdzić, jaka jest różnica w pensji netto w 2022 roku w porównaniu do pensji sprzed zmian podatkowych.

Dla naszych wyliczeń przyjęliśmy, że pracownik:
▶ otrzymuje jednakowe wynagrodzenie co miesiąc
▶ nie pracuje poza miejscem zamieszkania
▶ przysługuje mu kwota zmniejszająca należny podatek (złożono PIT-2)

Podwyżka pensji do 3010 złotych brutto oznacza, że "na rękę" pracownik dostawałby na dotychczasowych zasadach ok. 2210 złotych. Jednak jeśli wynagrodzenie przeliczymy z uwzględnieniem zmian podatkowych w ramach "Polskiego Ładu", to minimalna pensja netto wyniesie już ponad 2363,56 zł.

- Podwyższenie minimalnego wynagrodzenia za pracę pozytywnie wpłynie na sytuację finansową gospodarstw domowych, podnosząc dochody pracowników wymagających szczególnej ochrony, zwłaszcza w czasie pandemii – stwierdziłaMarlena Maląg, minister rodziny i polityki społecznej

Prawo i Sprawiedliwość szykuje kolejne duże zmiany podatkowe. Jedną z ważniejszych ma być obniżenie PIT z 17 na 12 procent. Jeśli rządząca partia przegłosuje wszystkie zmiany, mają one wejść w życie już w lipcu. Okazuje się, że rząd w 2023 podniesie płacę minimalną aż dwukrotnie! Rewelację ogłosiła Marlena Maląg, minister rodziny i polityki społecznej.